Αυτό που τους περισσότερους μας σταματά από το να κάνουμε μια προσφορά οικονομική ή σε είδος για ένα σκοπό, είναι συχνά το σκεπτικό «και τι θα αλλάξει;». Πόσο μπορεί να ανατρέψει μια παγιωμένη κατάσταση η μικρή μας συμμετοχή; Κι όμως, όπως εμπράκτως έδειξε ένα πρόγραμμα του «Δεσμού», του μη κερδοσκοπικού σωματείου για την αξιοποίηση της ιδιωτικής πρωτοβουλίας στην αντιμετώπιση της ανθρωπιστικής κρίσης, κάθε ατομική προσφορά, όσο μικρή κι αν είναι, μπορεί να επιφέρει σημαντικές αλλαγές ακόμα και σε περιόδους κρίσης.
Πρόκειται για το πρόγραμμα «Δεσμός για Νέους» που χρηματοδοτήθηκε από τη διαδικτυακή καμπάνια Greek Crowdfund που «έτρεξε» το 2015 ο Βρετανός φιλέλληνας Thom Feeney. Ο Feeney ενεργοποίησε μέσα σε μόλις δύο εβδομάδες περισσότερους από 13.000 δωρητές, συγκεντρώνοντας το ποσό των 289.152 ευρώ. Αποκλειστικά με τα χρήματα αυτά, από τον περασμένο Ιανουάριο ο «Δεσμός» υποστηρίζει τη δημιουργία 15 θέσεων εργασίας για νέους 18-29 ετών, που έως τότε ήταν άνεργοι, σε συνολικά 15 κοινωφελείς οργανισμούς από τους χώρους της υγείας, της ανθρωπιστικής βοήθειας, της εκπαίδευσης και του περιβάλλοντος για ένα έτος. Οι οργανισμοί και οι υποψήφιοι εργαζόμενοι επελέγησαν κατόπιν ανοιχτής πρόσκλησης.
Οπως έχει προκύψει από την παρακολούθηση του προγράμματος, η δράση λειτούργησε πολλαπλασιαστικά. Πολλοί από τους οργανισμούς που ενισχύθηκαν με εργαζόμενο κατόρθωσαν να οργανωθούν καλύτερα και να αναπτύξουν νέα προγράμματα στον χώρο της δράσης τους, να μειώσουν τον χρόνο ανταπόκρισης στα αιτήματα, να βελτιώσουν την ποιότητα του έργου τους, ακόμα και να εξασφαλίσουν επιπλέον χρηματοδότηση. Οπως χαρακτηριστικά ανέφερε εκπρόσωπος οργανισμού που προσέλαβε υπάλληλο μέσω του «Δεσμού για τους Νέους», λίγους μήνες νωρίτερα τα προγράμματα που υλοποιούσε ήταν στα πρόθυρα κατάρρευσης. «Με τον ενθουσιασμό της έφερε νέες ιδέες και άλλαξε την κουλτούρα του οργανισμού ώστε να συνεχίσει το κοινωνικό του έργο».
Για τα 10 από τα 15 άτομα που προσελήφθησαν, η συγκεκριμένη θέση εργασίας ήταν η πρώτη τους ευκαιρία να εργαστούν, ενώ τα επτά ήταν είτε οι πρώτοι εργαζόμενοι του οργανισμού είτε το μοναδικό άτομο στη συγκεκριμένη θέση. Εχει βρεθεί ότι ο αντίκτυπος του προγράμματος άγγιξε τα 20.000 άτομα σε όλη την Ελλάδα.