Με αργούς ρυθμούς πραγματοποιείται η υλοποίηση δράσεων ΕSG (περιβάλλον-κοινωνία-εταιρική διακυβέρνηση) από τις ελληνικές επιχειρήσεις, ενώ ένα αρκετά μικρό ποσοστό των Ελλήνων CEO έχει εντάξει την κλιματική αλλαγή στη στρατηγική για τη διαχείριση κινδύνων. Αυτά τα ευρήματα αποτυπώνουν στοιχεία μελετών της PwC, τα οποία παρουσίασε ο Μάριος Ψάλτης, διευθύνων σύμβουλος της PwC Ελλάδας κατά την τοποθέτησή του τη δεύτερη ημέρα του 1st Athens ESG Climate Crisis Summit, το οποίο διοργάνωσε η «Κ». Ειδικότερα, παρ’ όλο που 8 στους 10 (81%) Ελληνες διευθύνοντες σύμβουλοι εκφράζουν αυξανόμενη ανησυχία σχετικά με θέματα που αφορούν την κλιματική αλλαγή, μόλις 28% από αυτούς έχουν εντάξει την κλιματική αλλαγή στη στρατηγική διαχείρισης κινδύνων.
Εως το 2025 θα τριπλασιαστούν τα επενδυτικά κεφάλαια που κατευθύνονται σε επιχειρήσεις που πληρούν τα κριτήρια ESG.
Οσον αφορά τις πρακτικές ESG, ενώ το 58% των διευθυνόντων συμβούλων δηλώνει ότι σκοπεύει να αυξήσει την υλοποίηση ESG δράσεων το επόμενο διάστημα, το υπόλοιπο 42% δηλώνει ότι δεν σκοπεύει να προχωρήσει σε οποιαδήποτε μεταβολή. Παράλληλα, όπως δείχνουν οι μελέτες της εταιρείας, το 72% των μεγάλων επενδυτικών κεφαλαίων αξιολογεί τους σχετικούς κινδύνους αλλά και τις ευκαιρίες που προκύπτουν λόγω των ζητημάτων ESG στις επιχειρήσεις που εξετάζει να επενδύσει. Το 65% αναφέρει ότι έχουν ήδη σχεδιάσει και ενσωματώσει ολοκληρωμένη στρατηγική για πράσινες επενδύσεις και συγκεκριμένα εργαλεία αξιολόγησης επίδοσης των εταιρειών. Μάλιστα, σύμφωνα με τις εκτιμήσεις της PwC μέχρι το 2025 αναμένεται ο τριπλασιασμός των επενδυτικών κεφαλαίων στην Ευρώπη που θα κατευθυνθούν αποκλειστικά σε εταιρείες που θα πληρούν τα κριτήρια ESG.
Βάσει της τοποθέτησης του κ. Ψάλτη, αντίστοιχες είναι οι τάσεις και για τους εργαζομένους και καταναλωτές. Σύμφωνα με στοιχεία που προκύπτουν από πρόσφατη μελέτη της PwC, η ισχυρή πλειονότητα απαιτεί από τις επιχειρήσεις την προσαρμογή της στρατηγικής τους βάσει κριτηρίων ESG για να μπορέσουν να ανταποκριθούν στις προτιμήσεις τόσο του πελατειακού τους κοινού όσο και των εργαζομένων τους.
Ειδικά το τελευταίο αποκτά ολοένα και μεγαλύτερο ενδιαφέρον στο γενικότερο πλαίσιο του έντονου ανταγωνισμού για τη διεκδίκηση ταλέντων στην αγορά εργασίας. Κλείνοντας, ο κ. Ψάλτης υπογράμμισε την κρισιμότητα του ζητήματος της κλιματικής αλλαγής και της δέσμευσης που προκύπτει από τη συμφωνία των Παρισίων για περιορισμό της αύξησης της μέσης θερμοκρασίας στον 1,5° C μέχρι το τέλος του αιώνα. Παράλληλα, επισήμανε τη μεγάλη πρόκληση για την επίτευξη μιας κατά το δυνατόν πιο ομαλής πράσινης μετάβασης, με τα συνολικά κεφάλαια που απαιτούνται να επενδυθούν στην Ευρώπη για να επιτευχθούν οι στόχοι της συμφωνίας να προσεγγίζουν τα 11,9 τρισ. δολ. βάσει των εκτιμήσεων διεθνών αναλυτών. Οπως είπε, πρόκειται για ένα κρίσιμο πρόβλημα το οποίο δημιουργεί ταυτόχρονα και μια μεγάλη ευκαιρία συνεργασίας σε παγκόσμιο επίπεδο μεταξύ διεθνών οργανισμών, κυβερνήσεων και επιχειρήσεων, ώστε να αντιμετωπιστεί με επιτυχία αυτή η μεγάλη πρόκληση για την ανθρωπότητα.